Administração

eficácia e efetividade. Este trabalho tem como objetivo analisar o comportamento individual dentro de uma organização, através de exemplos de personagens retirados de um Dossiê de uma empresa fictícia por nome de Pet Glamuor. Empresa Pet Glamuor Nos foi apresentado uma empresa fictícia com nome de Pet Glamuor, que é uma pequena pet shop, criada por dois irmãos que queriam dar um novo passo e abrir um negocio próprio. Os proprietários são João Maria Lourenzão e Alba Lourenzão. João é formado em Tecnologia em Gestão Comercial e Alba sempre trabalhou em grandes salões de beleza. Depois que João se formou, decidiram pegar um empréstimo no banco e abrir o negocio. Depois que João se formou, decidiram pegar um empréstimo no banco e abrir um pet shop. Alba é responsável pela parte de banho e tosa enquanto João cuida de toda parte administrativa. Lá foram detectados problemas como: 1. O faturamento da empresa caiu 4% no último ano. 2. Alba começou a culpar João pela queda do faturamento. Ela alega que ele não tem administrado a empresa com a competência necessária. 3. João se diz sobrecarregado e acusa Alba por não participar da administração: “ela não quer misturar sua equipe de banho e tosa com o resto da pet shop. Mas, na hora de cuidar da parte burocrática dos funcionários, aí, eu é que tenho que fazer tudo”. (entre aspas e grifo: as palavras do próprio João). 4. O…

Conceitos de Introdução Comportamento organizacional são o estudo dos comportamentos dos indivíduos e os impactos no ambiente de uma empresa. Toda empresa tem sua cultura e estrutura organizacional, podendo dizer que o comportamento organizacional é um campo de estudo que ajuda a explicar e compreender os comportamentos nas organizações. Neste trabalho abrangemos questões de comportamentos dentro de uma organização, baseado em um dossiê e seguindo as orientações da ATPS, ilustraremos…

influenciados por fatores externos, hereditários, culturais e ambientais. Que resultam em personalidades diferentes, sujeitando a organização a sofrer conflitos de comportamento. Diante deste fato é fundamental compreender os traços psicológicos e como estão organizados, diagnosticar as características positivas e negativas e por fim desenvolve-las dentro da organização. O conjunto de fatores e características que se unem para formatar a personalidade é extremamente crucial para análise…

RA 9902000812 RA 6660427795 RA 8491235314 RA 1299242044 RA 8075867372 RA 8686125976 RA 8205882321 RA 8412113630 RA 8687292083 Relatório apresentado a disciplina: Comportamento Organizacional, da Faculdade de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos, da Faculdades Anhanguera de Campinas como parte das atividades de laboratório exigida para aprovação, responsável pela disciplina: Prof. Mauro Cristófoli. CAMPINAS/SP 2014 3 Sumário 1 -INTRODUÇÃO…