Cultura Organizacional Como Fator De Influencia No Compor

facilidade para contar e fazer cálculos matemáticos e para criar notações práticas de seu raciocínio. 3) Rítmica musical – É notório o desenvolvimento dessa forma de inteligência na puberdade. Ela se manifesta através de uma habilidade para apreciar, compor ou reproduzir uma música. 4) Visual espacial – É a Inteligência típica das artistas plásticas, dos engenheiros e dos arquitetos. Indivíduos com essa Inteligência desenvolvida têm capacidade de perceber tridimensionalidade de…

bárbaros construídos no período de transição do que hoje chamamos de Idade Antiga para a Idade Média a partir da leitura de fontes primárias e sob uma perspectiva que busca frisar não só questões econômicas e sociais como também questões referentes à cultura e mentalidade dos escritores daquele período. Para isto, utilizaremos o conceito de estereotipação de grupos sociais do sociólogo alemão Norbert Elias, onde trabalha-se com a noção de interdependência entre a depreciação de um grupo…

armazanamento de dados eletro - eletrônicos. Uma biblioteca tem a importante função de disseminar a informação e ampliar o acesso à cultura. Além disso, existe hoje a real necessidade de oferecer produtos e serviços com a máxima qualidade, em qualquer segmento. No limiar do século XXI com mudanças em todos os níveis - social, político econômico, institucional, organizacional verifica-se que é maior a vantagem competitiva de uma empresa, quando ela valoriza os quesitos educação e…

constar “in loco” as necessidades e preocupações do desenvolvimento organizacional dentro da empresa, bem como relatar o que foi visto na referida visita, dando também enfoque teórico. Proporcionando aos alunos do Curso de Administração uma análise de como se realizar o desenvolvimento de pessoal/organizacional na prática. Mostrando as reais necessidades das pessoas de serem preparadas e capacitadas para um ambiente organizacional cada vez mais complexo e exigente. Diante do cenário…

interpretação que se faz desse estímulo. Fatores que influenciam as diferenças na percepção São três os principais fatores que contribuem para as diferenças na percepção: o observador, o estímulo e a situação Observador: quando reparamos se há carros iguais aos nossos na rua ou se as pessoas estão vestidas como nós, isto são exemplos de como fatores pessoas afetam nossa percepção. Os fatores sociais podem ampliar, anular e distorcer os estímulos, o que influencia o processo de…

treinamento de trabalhadores e a busca pela eficiência operacional. III. Na teoria clássica, há um esforço deliberado para conceber uma visão sistêmica da empresa, lastreado em estruturas organizacionais verticalizadas e diagonais. IV. Na visão humanista, o comportamento dos empregados sofre uma enorme influência das normas e dos valores desenvolvidos pelo grupo. Está correto o que se afirma em: b.I, II e IV. 7- Henri Fayol (1841-1925), o fundador da teoria administrativa clássica,…

com seus conselhos a respeito da importância de se “ter estudo”, como gostam de dizer, foi o grande motivador desta batalha rumo á graduação. Este caminho tem me levado a descobrir o mundo, a disciplina de aprender a me regrar para o tempo e a cultura. Isso nos leva ao sentimento de realização e tem sido uma saborosa vitória para cada um de nós que torcemos uns pelos outros. FAMÍLIA Eu amo vocês. 3 AGRADECIMENTOS Agradeço primeiramente a Deus, que é fonte de toda…

renda espacial, um tema que gera muitas controvérsias. A falta de planejamento para a distribuição das rendas petrolíferas, demonstrando um determinismo físico para a sua distribuição, pode ser encarada como um desperdício de riqueza, a qual poderia compor um fundo visando à promoção de uma justiça intergeracional, ou seja, o incentivo a outras fontes de energia. O agronegócio no Brasil, contempla o pequeno, o médio e o grande produtor rural e reúne atividades de…

Moralidade. Entende-se que a conduta individual quanto à coletiva estejam imbuídas de valores disseminados no ambiente social e impregnadas de determinantes culturais e organizacionais. Os estudos em administração têm possibilitado a identificação do pensamento coletivo e, por extensão, do comportamento ético, em distintos segmentos organizacionais como: indústria, comércio, hospitais, universidade, agências turísticas e organizações hoteleiras. A ética surgiu entre os povos antigos,…

quão é essencial que o gestor crie um ambiente e condições que favoreçam o processo de criação e motivação de cada funcionário, a partir deste o funcionário conseguirá sentir-se muito mais atuante e responsável diante dos processos de decisão organizacional. A idéia é de também lembrar aos gestores que os canais de comunicação dentro da organização devem ser melhor desenvolvidos para que não aconteçam falhas durante a comunicação. O gestor deverá sempre lembrar que o funcionário uma vez inserido