Competencias Humanas

Por que fazer? Educação Corporativa Visão, Visão,missão, missão, estratégias estratégias Competências Competências empresariais empresariais Resultados Resultados do donegócio negócio Direcionamento Atuação Métrica CULTURA COMPETÊNCIA RESULTADO Objetivos Objetivoseesonhos sonhos individuais individuais Competências Competências humanas humanas Performance Performance individual individual CONECTIVIDADE CONECTIVIDADE&&COMPETITIVIDADE

maior interesse. Dentro das competências e habilidades escolhidas: Competência de área 1 – Compreender as ciências naturais e as tecnologias a elas associadas como construções humanas, percebendo seus papéis nos processos de produção e no desenvolvimento econômico e social da humanidade. H4 – Avaliar propostas de intervenção no ambiente, considerando a qualidade da vida humana ou medidas de conservação, recuperação ou utilização sustentável da biodiversidade. Competência de área 3 –…

Scientific American Aula Aberta 2: Evolução contra o criacionismo. Questões para pensar e discutir (p. 40). Questões de Vestibulares (p. 41). Veja o Banco de Questões do portal Moderna Digital. No Suplemento para o Professor são indicadas as Competências e Habilidades do ENEM. Confira a reportagem da revista: Scientific American Aula Aberta 2: Evolução contra o criacionismo. Utilize o slide 1 – ciência e vida – Linha do tempo da ciência biológica (p. 16 e 17).Faça um breve…

Scientific American Aula Aberta 2: Evolução contra o criacionismo. Questões para pensar e discutir (p. 40). Questões de Vestibulares (p. 41). Veja o Banco de Questões do portal Moderna Digital. No Suplemento para o Professor são indicadas as Competências e Habilidades do ENEM. Confira a reportagem da revista: Scientific American Aula Aberta 2: Evolução contra o criacionismo. Utilize o slide 1 – ciência e vida – Linha do tempo da ciência biológica (p. 16 e 17).Faça um breve…

FILOSOFIA FILOSOFIA ÁREA: CIENCIAS HUMANAS ESUAS TECNOLOGIAS ETAPA DA EDUCAÇÃO BÁSICA – ENSINO MÉDIO 1º SÉRIE – 1º BIMESTRE EIXO TEMÁTICO: O FILOSOFAR COMPETÊNCIAS HABILIDADES ­ Compreender e contextualizar conhecimentos ­ Ler textos filosóficos de modo significativo. filosóficos, no plano sociopolítico, histórico, metafísico e cultural. ­ Ampliar gradativamente o alcance da leitura filosófica. CONTEÚDOS BÁSICOS/MÍNIMOS O que é filosofia Diferença…

desafios do mundo pós-moderno. Organizei o texto em três grandes momentos, primeiramente trago para a reflexão uma contribuição filosófica sobre a construção do SER Humano. Num segundo momento enfatizo sobre a importância do desenvolvimento da Competência Humana, suas bases de construção ao longo de nossas vidas e num terceiro momento apresento um perfil do profissional do século XXI, na tentativa de ajudar a esclarecer conceitos, visões e paradigmas em torno da formação dos…

ENEM Ciências Humanas e suas Tecnologias 2ª edição São Paulo Nova Apostila 2014 ENEM Ciências Humanas e suas Tecnologias COORDENAÇÃO GERAL Juliana Pivotto Pedro Moura COORDENAÇÃO PEDAGÓGICA Andréia Agostin Emídio Márcio André Emídio DIAGRAMAÇÃO Emanuela Amaral de Souza DESIGN GRÁFICO Bruno Luis Duarte Vieira Fernandes EMÍDIO, M. A. QUIQUETO, A. M. B. RAMOS, B. ENEM. Ciências Humanas e suas Tecnologias / Bruno Ramos; Ana Maria Barbosa Quiqueto; Márcio André…

habilitação profissional, que justificam o desenvolvimento das competências previstas nesse componente curricular. Formar técnicos conscientes de suas responsabilidades ética e social, que se comprometam com a aplicação de tecnologias politicamente corretas, prezando a qualidade de vida e promovendo o bem estar da comunidade. Atuar dentro dos preceitos da ética e da cidadania organizacional. II – Competências, Habilidades e Bases Tecnológicas do Componente Curricular

sente motivado maior é a produtividade. • E quanto maior é a complexidade da atividade realizada mais cresce a diferença, pelo desafio a ser enfrentado • Competências Organizacionais • As competências que os indivíduos devem possuir em uma empresa são fundamentais • para que a produção ocorra com qualidade; • A empresa deve decidir qual a competência adequada de seus funcionários para • conseguir uma estratégia adequada a satisfazer seus fornecedores (Bressan, 2001); • O que Bressan…

oportunidades e forças. No que diz respeito à Gestão de Competências, conceitos e modelos foram discutidos, de modo a situar o conhecimento como elemento vital das competências humanas e organizacionais, bem como foi possível caracterizar a relação entre a Gestão do Conhecimento e a gestão de competências. Outro aspecto importante a destacar, foi a análise das alianças e parcerias e a sua importância no processo de Gestão de Competências. Fusões e aquisições, que são tipos de alianças…