Cite 3 Tecnologias De Acesso

melhores condies para o trabalhador. Baseado nesse relato e no que foi visto em sala de aula, responda s seguintes indagaes Como ficou conhecido esse movimento ocorrido na indstria de produtos Quais as principais consequncias para a Sociedade da poca Cite pelo menos quatro exemplos de inovaes que marcaram esse movimento VP1 - O uso da eletrnica acelerou o desenvolvimento da indstria e iniciou uma nova revoluo, a qual ficou conhecida como a terceira revoluo industrial iniciada,…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING “A vitória da (des) organização” BELO HORIZONTE 2013 “A vitória da (des) organização” Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão de Marketing da Universidade Norte do Paraná, para o Tema Atividade Interdisciplinar Individual - Módulo 1. Ministrada pelos…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos Atividades Práticas Supervisionadas Disciplina: Administração de Cargos, Salários e Benefícios Profa. Rosemeire Lopes da Silva Farias Adriana C. de A. Machado RA: 2309327558 Gisleine Pereira Jardim RA: 2322399579 Samir Luis C. Silva RA: 2337454312 Campinas/SP 30 de novembro de 2012 INTRODUÇÃO Quando se trata de motivação, cada um tanto no

1. Cite alguns problemas que o uso de válvulas provocava nos computadores de 1ª geração. R- Os problemas eram : grande espaço ocupado; dificuldade na manutenção; consumiam muita energia e etc. 2. O que diferencia os computadores de 1ª geração dos da 2ª. R – Os computadores de primeira geração eram complicados por conta de ter válvulas que exigiam tempo de pré-aquecimento, consumiam energia, geravam mais calor e eram menos rápidos e menos confiáveis entre outras coisas. Já os…

admiradas, enquanto outras são odiadas? (b) Porque as mais admiradas constituem um excelente lugar para trabalhar? Explique. c) Se você fosse um gestor, o que você faria para aumentar a admiração de sua empresa ou de uma empresa que você conhece? d) Cite exemplos de 5 empresas públicas e privadas que você admira. Explique as razões. e) Qual é a relação do tema com os conceitos de eficiência e eficácia organizacional. f) Discuta qual é o papel do Administrador nas empresas públicas e…

ANHANGUERA EDUCACIONAL – UNIDERP TAUBATÉ – UNIDADE 1 TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Atividade Prática Supervisionada – ATPS Administração de Cargos, Salários e Benefícios Ludimila Aparecida Conceição da Silva – RA 4588915812 - RH Milena de Castro Soares - RA 5309957697 – RH Patrícia Salvato Barbosa – RA 4588915832 – RH Tiago Leite de Camargo – RA 3829715436 – RH Washington Teixeira dos Santos – RA 6789428012 - RH Taubaté / São Paulo 2013 ATIVIDADES

EXERCÍCIOS 1. O que é sala limpa e para que serve? 2. Qual a diferença entre driver e drive? 3. Defina hardware e software. 4. O que é x86 e qual a sua importância para um sistema ser compatível com x86? 5. O que é linguagem Assembly e qual a sua relação direta com a arquitetura do processador? 6. Defina e dê 3 exemplos para: . Dispositivos de entrada . Dispositivos de saída . Dispositivos de entrada/saída 7. Defina as memórias RAM e ROM. Dê exemplos. 8. Explique a

[pic] Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS – PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS Disciplina: Administração de Cargos, Salários e Benefícios. Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Tutora a distância: Roberta M. C. Chaves. Ana Paula Brancaleão - RA 3340553869 Carolina do Nascimento Lopes - RA 3330543520 Nádia Lima Briani Bafim - RA 3319527712 Sonia Goldoni da Rocha Vieira - RA 3318524469 Tamires Santos Xavier - RA…

Disciplina: Economia e Modelo de Gestão. 1)Quais as vantagens que a empresa teria se o contratassem com autonomia de horário ( horário flexível)? 2) Quais as vantagens que você teria se fosse contratado com a autonomia de horário (horário flexível? 3) Agora faca um breve relato sobre a nova era em que vivemos (era pós industrial, era da informação ou sociedade do conhecimento), abordando sobre o ambiente das organizações e o estereotipo ideal do homem atual das organizações…

estar livre de perigos e incertezas. É um estado ou condição que se aplica a tudo aquilo que tem valor para uma organização que é chamado de ativo. 2. Oque são ATIVOS? São elementos que produzem, processam, transmitem ou armazenam Informações. 3. Os ativos de redes podem ser divididos em quantos? Tangíveis e Intangíveis 4. Defina o que são ativos de redes Tangíveis. informações impressas ou digitais, sistemas móveis, pessoas, equipamentos, etc 5. Defina o que são ativos…