Pim iii

PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I: Itaú Unibanco Holding S.A SÃO PAULO 2012 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I: Itaú Unibanco Holding S.A Trabalho de conclusão de semestre para a obtenção do título de graduação em Gestão Tecnológica de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. SÃO PAULO 2012 Regina de Paula PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I: Itaú Unibanco Holding S.A Trabalho de conclusão de semestre para a obtenção do título de graduação em Gestão Tecnológica de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Aprovado em: BANCA EXAMINADORA ____________________/___/___ Prof. Nome do professor Universidade Paulista - UNIP ____________________/___/___ Prof. Nome do professor Universidade Paulista - UNIP ____________________/___/___ Prof. Nome do professor Universidade Paulista – UNIP RESUMO O PIM Projeto integrado Multidisciplinar I, é um trabalho descritivo que tem como objetivo estimular o trabalho em equipe e abranger todas as matérias referente ao primeiro semestre do Curso Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos. Em prática, trouxe o conhecimento referente as seguintes matérias do curso: Comunicação Empresarial;Recursos Materias e Patrimoniais; Economia e Mercado; Matemática Financeira Aplicada; Técnicas de Informática e Fundamentos da Admistração . A empresa em questão é o Itaú Unibanco Holding S.A por ser um grupo bancário

Etapa 1 Passo 1 - As empresas devem prestar atenção para criar, conquistar, dominar e manter mercados no século XXI: Criar: • Mudar sempre • A tecnologia move a globalização • Força tecnológica: significa digitalização • Software -> praticidade -> tempo -> dinheiro • Conectado, atendendo as necessidades com agilidade Conquistar: • Requer a capacidade de aprender • Capacidade de mudança = vantagem competitiva • Sistemas de gestão do conhecimento envolvendo…

realizada no primeiro semestre do ano, envolvendo operações contábeis para transferência das ações doBanespa, de propriedade do Banco Santander central Hispano, para o Banco Santander S/A. O Grupo é formado pelas empresas financeiras Banco Santander Central Hispano, com sede em Madri, Banespa, Banco Santander Meridional, Banco Santander Brasil e Banco Santander S/A (antigo Banco Bozano, Simonsen) até dezembro de 2002 a estrutura do Grupo Santander Banespa esteve simplificada e composta…

aos meus pais e irmãos, pelo incentivo e colaboração;ao meu namorado pela paciência, apoio e compreensão; ao meu orientador Prof. Anderson Coutrin que me ajudou e me forneceu ferramentas necessárias para a realização deste trabalho. CARTA DE CONCLUSÃO DE ESTÁGIO Ilmo Sr. Prof. Marco Antonio Armelin Coordenador de Estágio Supervisionado do Curso de Administração da FACECAP Prezado Senhor Ref. Conclusão de estágio de: Adriana Aparecida de Gois RA: 08267100 Orientado pelo…

CAMPANHA NACIONAL DAS ESCOLAS DA COMUNIDADE FACULDADE CENECISTA DE CAPIVARI - FACECAP CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO ÁREA TEMÁTICA ATENDIMENTO AO CLIENTE ALESSANDRA ALVES Capivari - SP 2011 CAMPANHA NACIONAL DAS ESCOLAS DA COMUNIDADE FACULDADE CENECISTA DE CAPIVARI - FACECAP CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Relatório de Estagio Supervisionado Apresentado a…

financeiras e serviços. Uma empresa sólida e ciente de sua responsabilidade empresarial que atingiu um dos mais autos padrões de classificação de riscos do mercado internacional, conforme aferição das maiores agências mundiais especializadas. São 250 empresas, empregando mais de 28 mil pessoas em 43 paises, afim de atender 70 milhões de clientes por intermédio de seus parceiros corretores de seguros, que hoje chegam a mais de 50 mil. No Brasil, inicio suas atividades em 1992 com o…

-------------------------------------------------------/---------/-------- Prof.ª(a) Universidade Paulista - UNIP RESUMO O presente trabalho tem como objetivo apresentar e verificar a aplicação dos conceitos de marketing à realidade de uma empresa, demonstrando a interação com o desenvolvimento de recursos humanos e as dinâmicas de relações interpessoais. Para tal foi necessário à elaboração de uma pesquisa bibliográfica, isto é, a leitura de textos impressos, bem como, na…

nossos amigos e aos nossos familiares que nos deram apoio. São Paulo 2011 RESUMO Este projeto tem como finalidade analisar a gestão da empresa Bradesco e Bradesco Financiamentos, através das disciplinas ministradas em sala de aula, tais como, Comunicação Empresarial, Economia de Mercado, Ética e Legislação Trabalhista, Técnicas de Informática, Matemática Aplicada e Fundamentos da Administração. A empresa atua em nível Nacional desde 1943,…

Alves dos Santos, Regina Pires Guimarães, Paulo Sérgio de Castro. São Paulo, SP 2010 FOLHA DE APROVAÇÃO “O valor de uma Gestão comprometida em agregar saúde, reduzir riscos e promover a segurança corporativa”. Aprovado em: __________________ BANCA EXAMINADORA: Prof. Universidade de Mogi das Cruzes - UMC Prof. Universidade de Mogi das Cruzes - UMC LISTA DE ILUSTRAÇÕES…

UNIVERSIDADE ANHAGUERA GESTÃO DO CONHECIMENTO 8º SEMESTRE 2012 Bruno Cesar Toledo Rodrigues Marco Aurelio Ayo Silva – RA - 4997001361 SÃO PAULO 2012 ADMINISTRAÇÃO Nome da Empresa COPAG DA AMAZONIA S/A Este trabalho acadêmico está baseado em uma pesquisa feita com a empresa COPAG DA AMAZÔNIA S/A, a mais de 102 anos no ramo de jogos de baralho tornou-se pioneira na produção de cartas…