RECRUTAR É UM TALENTO

arrojadas em relação ao emprego e trabalho e um quadro de pleno emprego que resulta em aumento real de salários e maior rotatividade. E apesar do baixo crescimento econômico o mercado de trabalho segue aquecido. O que acontece devido ao aumento da formalização e a uma altíssima rotatividade. Pesquisa da Catho, site de empregos líder no Brasil, aponta que “89% dos profissionais empregados estão abertos a ouvir uma nova proposta de emprego”. 7 //recrutar é um talento 2 | AS TENDÊNCIAS DO MERCADO DE TRABALHO A GUERRA DOS TALENTOS Taxa de Desemprego Mar03 12,9% Fonte: CAGED/MTE Dez13 4,3% 8 //recrutar é um talento 2 | AS TENDÊNCIAS DO MERCADO DE TRABALHO A GUERRA DOS TALENTOS Evolução do Salário Médio Real de Admissão jan a dez (2003 a 2012) Fonte: CAGED/MTE 9 //recrutar é um talento 2 | AS TENDÊNCIAS DO MERCADO DE TRABALHO A GUERRA DOS TALENTOS Apesar do baixo crescimento econômico, mercado de trabalho brasileiro segue aquecido. Fonte: CAGED/MTE nov12 a out13; Elaboração Catho 31.751 14.341 12.724 2007 33.368 34.198 16.659 16.188 36.335 19.205 15.207 15.193 17.068 2008 2009 2010 Brasileiros com carteira assinada em 31/dez 37.901 20.563 18.997 2011 39.203 21.620 19.564 2012 Total de Contratações Total de Desligamentos 10 //recrutar é um talento 2 | AS TENDÊNCIAS DO MERCADO DE TRABALHO A GUERRA DOS TALENTOS Raio X das…

arrojadas em relação ao emprego e trabalho e um quadro de pleno emprego que resulta em aumento real de salários e maior rotatividade. E apesar do baixo crescimento econômico o mercado de trabalho segue aquecido. O que acontece devido ao aumento da formalização e a uma altíssima rotatividade. Pesquisa da Catho, site de empregos líder no Brasil, aponta que “89% dos profissionais empregados estão abertos a ouvir uma nova proposta de emprego”. 7 //recrutar é um talento…

arrojadas em relação ao emprego e trabalho e um quadro de pleno emprego que resulta em aumento real de salários e maior rotatividade. E apesar do baixo crescimento econômico o mercado de trabalho segue aquecido. O que acontece devido ao aumento da formalização e a uma altíssima rotatividade. Pesquisa da Catho, site de empregos líder no Brasil, aponta que “89% dos profissionais empregados estão abertos a ouvir uma nova proposta de emprego”. 7 //recrutar é um talento…

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HistóriaA Catho Online é o maior classificado online de currículos e empregos da América Latina e um dos 11 maiores do mundo. É líder no mercado em seu segmento. Com o slogan “seu sucesso é o nosso negócio”, o objetivo principal da empresa é facilitar as contratações, sendo responsável por intermediar o contato de quem busca novas oportunidades com as empresas que possuem vagas disponíveis. Para tornar esse processo rápido e eficiente, a Catho Online oferece uma série de ferramentas,…

Recrutar é um talento Descubra como atrair e reter os melhores talentos para sua empresa neste eBook gratuito sobre recrutamento e seleção. Um dos maiores desafios enfrentados pelos empreendedores está ligado à gestão de pessoas. Por isso, esse eBook foi desenvolvido pela Endeavor em parceria com a Catho Empresas, para que você tenha acesso às dicas e aos aprendizados dos maiores especialistas em recrutamento do país. Entenda como conquistar os jovens profissionais e passe a enxergar…

CaTHO MAPEAMENTO DE CONCORRÊNCIA PLANO DE MARKETING - Análise da Concorrência: 1. Identificar os principais concorrentes, seus planos potenciais e atuais, produtos e serviços. 2. Analisar quais são os pontos fortes da marca. 3. Analisar os pontos negativos e reclamações 4. Analisar quais são as Campanhas de marketing. 5. Layout do site. 6. Comparativo ranking. 7. Conclusão 8. Referências 1. Identificação de Concorrentes. Concorrente Manager online. Quais são os planos?…

Gerente em restaurante. Ensino Médio completo. Observações: Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Participação nos lucros, Restaurante na empresa, Vale-transporteRegime de contratação: CLT (Efetivo) Horário: Das 16 às 0h00. Informações adicionais: Empresa oferece variável. Faixa Salarial: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00 Áreas Profissionais: Administrativo/ Operacional, Engenharia de Produção/ Industrial, IndustrialNíveis Hierárquicos: Gerência,…

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR Gestão em Recursos Humanosda Empresa Catho Santana de Parnaíba 2013 Empresa Catho Esta Dissertação foi julgada adequada para obtenção do Título de “Gestão em Recursos Humanos”, e aprovada em sua forma final pelo Programa Unip. Local, Santana de Parnaíba x de xxxxx de 2013. ________________________ Prof. André Luiz Orientador do…

RODADA DE PESQUISA FATORES PARA COMPROMETIMENTO E RETENÇÃO DE TALENTOS Palestrantes: Telma Souza, Elza Veloso e Rodrigo Silva Âncora: Eugênio Mussak AGENDA MOTIVAÇÃO E SATISFAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES Eugênio Mussak- Diretor de pesquisa da ABRH Nacional RETENÇÃO DE TALENTOS: O QUE OS PROFISSIONAIS BUSCAM NAS ORGANIZAÇÕES? Telma Souza- Diretora de RH da Catho FATORES PARA COMPROMETIMENTO E RETENÇÃO DA GERAÇÃO Y Elza Veloso- Professora da FIA DISCUSSÃO E ENCERRAMENTO Eugênio…