MARKTING PESSOAL

trabalho, cultura, conhecimento geral e especifico. – Os vencedores escolhem a estratégia, o mercado, onde irão atuar e executam o plano. – Sua relação com a empresa é de troca (produção –salário) – Carreira bem administrada é a soma de vitórias. – Dilema atual: Acabam os empregos mas não termina o trabalho. Material Baseado nos livros: Marketing Pessoal J.Balback e J Slater Gerenciamento da Carreira do Executivo Brasileiro, Thomas Case 1 Sua Carreira Começa Agora - Planeje • Comece agora a planejar a sua carreira. – È um muro que você deve começar a construir, tijolo a tijolo. Pense estrategicamente no valor de cada tijolo. – Você deve alinhar a sua estratégia aos objetivos de sua carreira. – Certos aspectos de sua personalidade auxiliam outros prejudicam – você pode mudar sem contrariar princípios Cargo Idade Mediana mais desejável para a contratação de candidatos VP ou Diretor 45,7 Gerente 35,8 Supervisos 30,5 Profissional 31,9 Material Baseado nos livros: Marketing Pessoal J.Balback e J Slater Especializado Gerenciamento da Carreira do Executivo Brasileiro, Thomas Case 2 Gerenciamento da carreira do executivo brasileiro: Uma ciência exata Fases da Carreira • Conquistador – 20 aos 30 e poucos anos – Se sente confiante, é o dono do mundo, a certeza de ser invencível – Movido pelo dinheiro e promoção • Maturidade – – – – 30 e poucos aos 40 anos Nem tudo que visualizou se…

Embora o processo possa estar ligado a um produto físico, o desempenho é essencialmente intangível e normalmente não resulta em propriedade de nenhum dos fatores de produção. nenhum Lovelock & Wright Wright O que é um Serviço ? Bem Bem Serviço material, objeto, artigo, artefato material, ato, ação, esforço, desempenho ato, ... aquelas atividades, vantagens ou mesmo ... satisfações que são oferecidas à venda ou que são satisfa oferecidas proporcionais em…

os setores necessários para termos um certificado de qualificação nesse ramo tão concorrido. Visamos também os cases e aulas teóricas que tiveram grande importância para o total aprendizado do assunto. Departamentos da empresa Departamento Pessoal: É o setor responsável pelos funcionários da empresa.(Isabel Cristina) Departamento Financeiro: É o setor responsável pelo patrimônio de uma empresa, elaborando e acompanhando os fluxos de caixa, orçamentos de…

PLANEJAMEN TO DE MARKETING UNIDADE I: Comunicação Integrada de Marketing Prof. Rodrigo C. de Freitas Aula 1: Composto Promocional, Propaganda e Publicidade Comunicação Integrada de Marketing Pra quê isso serve? A sua principal função é informar, persuadir e lembrar os clientes sobre os produtos e a marca que determinada empresa comercializa. É a voz da marca que promove e constrói relacionamentos entre a empresa e seus clientes. (KOTLER & KELLER). Comunicação Integrada de Marketing…

Belo Horizonte Faculdade Promove de Minas Gerais 2012 FACULDADE PROMOVE DE MINAS GERAIS GESTÃO DE MARKETING COMUNICAÇÃO INTEGRADA Trabalho apresentado à disciplina de Planejamento de Comunicação Integrada, 3° período do curso de Gestão de Marketing da Faculdade Promove. Professora: Giovanna Meireles Aluna: Francielle Costa Ramos …

UNIUBE :: 2012 MBA Executivo em Marketing Profª Esp. Fabiana Oliva Objetivos: Propiciar a capacitação integrada entre os saberes do Marketing e da Comunicação objetivando desenvolver habilidades e competências necessárias ao profissional contemporâneo para que este possa elaborar pesquisas, diagnósticos, estratégias mercadológicas e a criação de ferramentas de comunicação para compreender e atuar no mercado do Marketing caracterizado por constantes transformações. UNIUBE :: 2012…

DESENVOLVIMENTO 4 2.1 diagnostico Organizacional 4 2.2 case polo films aplicando o diagnostico Organizacional 5 2.3 diagrama de Ishikawa 6 2.4 Paretos dos resultados case polo films 6 3 CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11 INTRODUÇÃO Hoje com o mundo cada vez mais competitivo e globalizado é fundamental a organização administrativa estudar e aplicar conceitos e ferramentas que auxiliam a tomadas de decisões que irá determinar a sobrevivência e sucesso da organizações no…

na demissao de um vendedor Central de Cases DILEMA ÉTICO NA DEMISSÃO DE UM VENDEDOR www.espm.br/centraldecases Central de Cases DILEMA ÉTICO NA DEMISSÃO DE UM VENDEDOR Preparado pelo Prof. José Luís Cavalheiro Penelas, da ESPM-RS. Recomendado para as disciplinas de: Gestão de Operações de Vendas, Marketing tático, Definição de preços de vendas, Gestão de Pessoas, Ética, Responsabilidade Social. Este é um caso fictício, cuja elaboração é de exclusiva responsabilidade do…

Racionalização do mix de marcas e adoção do conceito de administração por processos Case elaborado sob a orientação dos professores Francisco Gracioso e Eduardo Rienzo Najjar Novembro/2000 Destinado exclusivamente ao estudo e discussão em classe, sendo proibida a sua utilização ou reprodução em qualquer outra forma. Direitos reservados ESPM/EXAME. www.espm.br centraldecases@espm.br (11) 5085-4625 *Resumo Durante muitos anos a Unilever (Gessy Lever) praticou no Brasil a…

Central de Cases CICLO VIRTUOSO VERSUS CICLO VICIOSO www.espm.br/centraldecases Central de Cases CICLO VIRTUOSO VERSUS CICLO VICIOSO Preparado pelo Prof. Marcus S. Piaskowy, da ESPM SP. Recomendado para as disciplinas de: Marketing, Administração e RH. Este é um caso fictício, cuja elaboração é de exclusiva responsabilidade do autor. Desenvolvido unicamente para fins de estudo em ambiente acadêmico. Eventuais semelhanças com fatos reais terão sido mera coincidência.…