Trabalho Interdisciplinar Gest O De Pessoas

1 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1. Cargo 4 2.2.Deveres do Cargo 4 2.3.Recrutamento 4 2.4. Tecnicas de Recrutamento 4 2.5.Tecnica de Seleção 5 2.6.Contrato de Trabalho 5 2.7. Processo de Integração.........................................................................................5 2.8.Gestão Sustentável 6 2.9.Avaliação de Desempenho.....................................................................................6 3.CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS BIOGRÁFICAS 8 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por objetivo criar ações práticas na Gestão de Pessoas, contemplando uma visão sistêmica no processo de Recrutamento, Seleção, Contratação, Treinamento e Desenvolvimento. O ramo de atuação da empresa “SMOCK CRED”, que atua no mercado de Crédito e Financiamento e que conta com 20 (vinte ) colaboradores sendo: 01 (um) Auxiliares de serviços gerais, 02 (dois) Supervisores Comerciais, 01 (uma) Secretárias atendentes, 10 (dez) Consultores de atendimento, 01 (um) Advogado, 01 (um) Estagiário cursando Administração , 01 (um) Contador , 01 (um) Gerente comercial, 01 (um) Diretor geral, o levantamento é baseado em estudos, livro e vídeo-aulas das disciplinas Direito Empresarial e Trabalhista; Gestão de Pessoas; Responsabilidade Social e Ambiental. Para compreender e desenvolver práticas sustentáveis, partimos do princípio que é necessário que ocorra uma influência direta no momento…

PROJETO DE AUTO-AVALIAÇÃO INSTITUCIONAL Londrina, 2005 CHANCELER Marco Antonio Laffranchi REITORA Elisabeth Bueno Laffranchi COMISSÃO PRÓPRIA DE AVALIAÇÃO Profª Elisa Maria de Assis – Presidente Profª Bárbara Laffranchi – Representante do Corpo Docente, Profª Márcia Marques Dib – Representante do Corpo Docente da UNOPAR; Sr. Cláudio Alcântara de Quadros – Técnico Administrativo; Sr. Décio Funari de Senna – Representante do Corpo Técnico - Administrativo da UNOPAR;…

Curso de Bacharelado em Administração PLANO PARA CUMPRIMENTO DO REGIME DE DEPENDÊNCIA E ADAPTAÇÃO/ADAPTAÇÃO ESPECIAL DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO TODAS AS MATRIZES – 2007/1 ATÉ 2014/2 INTRODUÇÃO O plano de dependência e adaptação pretende possibilitar ao aluno uma nova oportunidade para reestruturar conceitos, ideias, concepções e teorias sobre os temas trabalhados na(s) disciplina(s) em que o graduando não se apropriou dos preceitos necessários para aprovação. Neste, propõe-se um regime…

Comunicação e Linguagem Coerência e coesão textuais. A qualidade na comunicação empresarial. Habilidades para construção de texto no ambiente empresarial. Aspecto social da comunicação. O processo da comunicação. Funções da linguagem. Modalizadores do discurso. A linguagem e as competências linguísticas. A argumentação, compreensão e interpretação. Aspectos gramaticais. Teoria Geral da Administração Introdução à administração: conceitos gerais. Funções do Administrador. Áreas de…

Curso de Graduação em Administração DISCIPLINA Seminário IV Gestão de Pessoas I Fundamentos de Marketing Diagnóstico organizacional Análise contábil PROFESSOR Fabiano Palhares Galão Samara Headley Fabiano Palhares Galão Rinaldo Lima Vânia Almeida Produção textual interdisciplinar em GRUPO Tema do semestre: Organização, pessoas e mercado Objetivos: Objetivos: Capacitar os alunos em ações práticas voltadas a gestão de pessoas, fundamentos de marketing,…

Curso de Graduação em Administração DISCIPLINA Seminário IV Gestão de Pessoas I Fundamentos de Marketing Diagnóstico organizacional Análise contábil PROFESSOR Fabiano Palhares Galão Samara Headley Fabiano Palhares Galão Rinaldo Lima Vânia Almeida Produção textual interdisciplinar em GRUPO Tema do semestre: Organização, pessoas e mercado Objetivos: Objetivos: Capacitar os alunos em ações práticas voltadas a gestão de pessoas, fundamentos de marketing,…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2 APLICAÇÃO FINANCEIRA.......................................................................................4 3 CONCEITO DE ESTOQUES....................................................................................5 4 AVALIAÇÃO DE ESTOQUE.....................................................................................5 5 PRINCIPIO DA ENTIDADE E…

cursO ............................................................................................... 9 prOfissiOnAis envOlvidOs ......................................................................................... 11 bibliOtecA digitAl .................................................................................................... Guia de Percurso - administração 4 Curso superior de GrAduAÇÃo em AdmiNisTrAÇÃo O planejamento não é uma tentativa de predizer o…

1 ADMINISTRAÇÃO SUPERIOR UNIC MT – Diretora Administrativa: Simone Cristina de Castro Wojcicki Rosa UNIME Lauro de Freitas – Diretor Administrativo: Rodrigo Bacelar Araújo UNIME Salvador – Diretor Administrativo: Kleber Rana Fernandez UNIME Itabuna – Diretor Administrativo: Luiz Santo Brogiato PITÁGORAS, Barreiro, Cidade Acadêmica (Av. Prudente de Moraes), Timbiras, Raja Gabaglia e Venda Nova – Diretor Regional: Samir Martins Maluf PITÁGORAS Ipatinga – Diretora Administrativa:…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA INGRESSANTES A PARTIR DE 2013/1 UNOPAR - UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ SEPC - Sistema de Ensino Presencial Conectado Reitor: Prof. Cleber Fagundes Ramos Pro-Reitora de EAD: Profa Elisa Maria Assis Coordenação do Curso Superior de Tecnologia em Logística: Prof. Dorival Magro Junior UNOPAR - Londrina SEPC - Sistema de Ensino Presencial Conectado Rua Tietê, 1208 - Vila Nova 86025-230 - Londrina - PR Tel: (43) 3371-7472 e-mail:…