educação fisica

O DESENVOLVIMENTO DA CRIANÇA E DO ADOLESCENTE DENTRO DE UMA PERSPECTIVA DE FUTURO. - LAZER, EDUCAÇÃO E FAMÍLIA1 - Luiz Antonio Miguel Ferreira2 01. A GLOBALIZAÇÃO E A NOVA ORDEM. O homem está em constante evolução e busca, neste movimento transformar o mundo que o circunda, para torná-lo menos hostil. Esta busca se dirige ao aprimoramento de técnicas produtoras de instrumentos, relacionando-se com o mundo material e com regras de conduta, que se dirigem às relações interindividuais. Esta evolução ganha, na atualidade, o contexto mundial, passando, a partir de então, a ser designada de globalização, terceira revolução industrial, sociedade pós-moderna, sociedade em rede, sociedade pós-industrial e outras designações equivalentes. Extrai-se, desta nova ordem, reflexos e conseqüências para toda a sociedade. De forma exemplificativa, em relação ao trabalho, constata-se que este se apresenta com uma concepção diferente daquela até então reinante. Como decorrência dessas mudanças e das necessidades produtivas, requer-se um novo tipo de trabalhador para contemplar estas alterações, independente da sua área de atuação. As modificações proporcionadas requerem um profissional com perfil diferenciado que atenda a estes avanços, o que reclama uma adequada formação para o desempenho de seu mister. Estas alterações e mutações também foram sentidas pelas crianças e adolescentes, bem como pela educação, família, havendo necessidade de se repensar o papel…

REENQUADRANDO A JUSTIÇA EM UM MUNDO GLOBALIZADO* Nancy Fraser A globalização está mudando o modo pelo qual discutimos a justiça.1 Há pouco tempo, no auge da social democracia, as disputas acerca da justiça pressupunham o que eu chamarei de “enquadramento Keynesiano-Westfaliano”. Já que normalmente aconteciam no interior dos Estados territoriais modernos, supunha-se que as discussões acerca da justiça concerniam às relações entre cidadãos, deveriam submeterse ao debate dentro dos…

TRABALHO DA DISCIPLINA FATORES DE APRENDIZAGEM “O que põe o mundo em movimento é a Interação” Octávio Paz SÍNTESE Quando lemos sobre o modelo de ensino de Ausubel, vamos pensar em algumas estratégias para a aplicação deste método muito divulgado a partir dos anos 1960, e que se insere entre outros métodos no que consideramos como fatores de aprendizagem. Entre as propostas deste pensador sobressai o uso dos “mapas” de conceitos e que permite estimular (de forma visual) e…

TRABALHADOR GANHA COM HORÁRIO FLEXÍVEL Trabalho apresentado ao Curso de recursos humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Economia e modelos de gestão. Prof. Joenice dias/Ulysses Junnuzzi Relações interpessoais prof. Eliessete Zampranio Tecnologia e Desenvolvimento Humano prof.Henry Nonaka Etica Politica e sociedade. Prof. Marcia Bastos Samambaia …

O ESTADO E SUA TRANSFORMAÇÃO NOS DIAS ATUAIS. INTRODUÇÃO O presente estudo foi desenvolvido com intuito de abordar as principais transformações que padece o atual modelo de Estado, sobretudo quanto à política neoliberal do capitalismo, que trouxe influencia significativa ao período denominado pós-moderno. Tal modelo valoriza a iniciativa privada e a isonomia do Estado com outras organizações, e ainda, propugna um esvaziamento axiológico da Constituição, cujo papel fica reduzido à…

EDUCACIONAIS NA PÓS-GRADUAÇÃO BRASILEIRA Resumo O presente artigo tem por objetivo analisar o papel do Estado para a promoção e desenvolvimento da Pós-Graduação no Brasil. Relatando a importância das políticas educacionais já implantadas, a evolução da Pós-Graduação brasileira, fazendo um o resgate da história da pós-graduação brasileira desde a sua criação até os dias atuais e a análise das perspectivas e estratégias apresentadas com o intuito de desenvolver a Pós-Graduação com o…

ICPG Instituto Catarinense de Pós-Graduação – www.icpg.com.br 1 O AMBIENTE DAS ORGANIZAÇÕES NA ERA DA GLOBALIZAÇÃO Leocádio Meneghelli Associação Educacional Leonardo Da Vinci Curso de Especialização em Gestão Empresarial RESUMO Um novo cenário se mostra presente nas empresas em todo o mundo. Desde a primeira Revolução Industrial até os dias atuais, houve grandes mudanças de ordem política, social e econômica. As empresas estão cada vez mais presentes nas economias dos países,…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 ANÁLISE DO ARTIGO VERSUS DISCIPLINAS ESTUDADAS 5 2.1 Fundamentos e teoria organizacional 5 2.2 Comunicação e linguagem 6 2.3 Homem, cultura e sociedade 8 2.4 Comportamento organizacional 10 3 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 1 INTRODUÇÃO Um dos modelos mais importantes no desenvolvimento da revolução industrial foi o modelo criado por Henry Ford, desenvolvido segundo as necessidades de expansão da indústria automobilística. Consistia em…

........................................................5 QUESTÕES DE ECONOMIA E MODELOS DE GESTÃO...........................................6 QUESTÕES DE RELAÇÕES INTERPESSOAIS.........................................................7 QUESTÕES DE TECNOLOGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO..........................8 REFERÊNCIAS..........................................................................................................10 INTRODUÇÃO A isenção de…

Sociologia e Política-UFSM) Maria Arleth Pereira (Professora Titular - Pós-Graduação/Centro de Educação-UFSM) Este artigo foi solicitado pelos Professores Timothy W. Luke (University Distinguished Professor of Political Science) e Kevin Egan (Department of Political Science Virginia Tech)em 11.06.2002, para fazer parte do projeto de livro eletrônico intitulado "From Analogue to Digital Fordism" do "Center for Digital Discourse and Culture" e "Digital Libraries Project at Virginia…