Artigo HSBC

também pode ser um problema, pois uma informação mal interpretada será posteriormente mal usada e assim gerar outros problemas.Diante disso apresentamos o caso do banco HSBC multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR, indenização é por danos morais e coletivos, 152 funcionários foram investigados. De acordo com o Ministério Público do Trabalho, documentos comprovam que a instituição financeira contratou uma empresa de inteligência empresarial para realizar Investigações privadas devido ao alto número de trabalhadores afastados por motivos de saúde. O Banco não pode utilizar-se do poder diretivo e sujeitar funcionários a situações vexatórias em investigações sem que possam sequer se defender, a empresa se abstenha de realizar investigação interna sem tal conhecimento. Dossiê protocolado no Banco Central apontava que sindicalistas, bancários, clientes, ex-funcionários e até mesmo seus familiares teriam sido vítimas de uma rede de espionagem patrocinada pelo banco inglês HSBC, há quatro anos em operação no Brasil, desde que comprou o Bamerindus. O esquema denunciado envolveria escutas telefônicas, acesso a dados sigilosos da Receita Federal, carros com placas frias e a utilização de policiais civis, militares e federais."A desproporção da relação custo/benefício das investigações privadas que o HSBC realizou é evidente levando-se em conta que, por força de uma suspeita de fraude, de que 'alguém' pudesse estar realizando 'atividades extra-banco', 152…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS/1º SEMESTRE ARTIGO HSBC CAMPO GRANDE/MS 2014 CAMILA MORAIS PORTO ARTIGO HSBC Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina -Sistemas de Informação; Ética, Política e Sociedade; Economia e Modelo de Gestão (1º semestre) – prof Henry T. Nonaka; Márcia Bastos; Joenice L. Santos e Mônica Maria Silva CAMPO GRANDE 2014…

20320-24955500 01841500 SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO superior de tecnologia em gestão de recursos humanos Andréia schnell Análise do artigo “hsbc” “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR”02413000 Luis E duardo Magalhães 2013 andréia schnell Análise do artigo “hsbc” “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR” Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de…

DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL: UMA ANÁLISE COMPARATIVA SOBRE OS INVESTIMENTOS APLICADOS PELOS BANCOS NO BRASIL Bruno Maia Fabiano Vilela Hélio Ferreira Rayner Souza Resumo O presente artigo trata do desenvolvimento sustentável nas instituições financeiras e tem como objetivo geral analisar o índice de investimento feito por essas instituições no que tange a sustentabilidade. O desenvolvimento do artigo teve como base os relatórios anuais no qual cada banco possui e publica…

INTRODUÇÃO O presente trabalho tem como tema principal o artigo “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR” e a relação com a gestão de pessoas e a forma em que ela se apresenta na “Sociedade da Informação e do Conhecimento”. O assunto relata a falta de ética e de moral no ambiente de trabalho e a falta de respeito, de confiança e a violação da intimidade que a empresa do Banco HSBC teve com relação aos seus funcionários afastados. A prática foi…

DISCUTINDO ASPECTOS ABORDADOS NO ARTIGO “HSBC É MULTADO EM R$67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS,DIZ MPT-PARANÁ’’. DISCIPLINA: SISTEMA DE INFORMAÇÃO;ÉTICA;política e sociedade,economia e modeleo de gestão. Samambaia-DF 2014 lucineide rodrigues taborda DISCUTINDO OS ASPECTOS ABORDADOS NO ARTIGO “HSBC É MULTADO EM 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS,DIZ MPT-PR DISCIPLINAS:SISTEMA DE INFORMAÇÃO;ÉTICA;POLÍTICA E…

ANÁLISE DO CASO “HSBC É MULTADO POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS AFASTADOS” Florianópolis 2014 ANÁLISE DO CASO: “HSBC É MULTADO POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS AFASTADOS” Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão em Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, com aplicação dos conteúdos estudados nas disciplinas de Administração de Sistemas de Informação, Economia e Modelo de Gestão e Ética, Política e Sociedade. Orientadores: Profs.: Henri T. Nonaka,…

UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ – UNOPAR CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PRODUÇÃO TEXTUAL SOBRE O ARTIGO: “HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FINCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR” LONDRINA 2014 INTRODUÇÃO No artigo intitulado “HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FINCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR” é relatada o resultado em primeira instância de uma ação judicial contra o banco HSBC. A instituição financeira…

Hong Kong Shanghai Banking Corporation 1- HISTÓRIA Fundada pelo escocês Thomas Sutherland na cidade de Londres 1865 o grupo HSBC, cujo nome era Hong Kong and Shanghai Banking Corporation esta entre as melhores instituições financeiras do mundo. Foi criando pela parceria Entre China e Europa a fim de desenvolver um ótimo crescimento, mas foi em 1997 que deu inicio as suas atividades no Brasil comprando o banco Bamerindus, tendo sede em Curitiba. Está presente em mais de 80…

Ética, Política e Sociedade; e, Economia e Modelos de Gestão. Disciplinas essas ofertadas pelo curso Gestão de Recursos Humanos (UNOPAR). Neste irá falar sobre o artigo “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR” e relacioná-lo os teóricos estudados no semestre, como Almeida e Battini (2013), Perini (2009), bem como os materiais disponibilizados nas webaulas. Então, como ingressante no curso Gestão de Recursos Humanos, será importante examinar a conduta…