Adm Cientifica De Taylor

a exigir uma administração cientifica capaz de substituir o empirismo e a improvisação; b) Necessidade de maior eficiência e produtividade das empresas, para fazer face à intensa concorrência e competição no mercado. No inicio do século XX, surge FREDERICK W. TAYLOR, engenheiro americano, que apresentou os princípios da ADMINISTRAÇÃO CIENTIFICA e o estudo da ADMINISTRAÇÃO como CIENCIA. Conhecido como o precursor da TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO CIENTIFICA, Taylor preconizava a…

Programa de Pós-Graduação em Administração e do Departamento de Ciências Administrativas (UFSM). E-mail: mllobler@gmail.com Doutor em Administração (UFRGS). Professor do Centro Universitário Franciscano (UNIFRA). E-mail: eosimonetto@gmail.com Rev. Adm. UFSM, Santa Maria, v. 3, n. 2, p. 260-268, mai./ago. 2010 - 260 - Abstract The rationality has been defined from the Greeks as one of the main characteristic that distinguishes man from the other animals. The Greeks ‘influence…

ETAPA 3 Passo 1 Abordagem Clássica Segundo BELLATO (1997), a Teoria Científica da Administração, cujo maior representante foi Frederick Winslow Taylor (1856 - 1915) que trazia, juntamente com seus seguidores, a proposta básica de aumento da produção pela eficiência do nível operacional. “Para tanto, preconizavam a divisão do trabalho, a especialização dos operários e a padronização das atividades e tarefas por eles desenvolvidas. Assim, o operário passava, a saber, cada vez menos do todo que

Cada fase enfatiza um aspecto importante da Administração: Ênfase nas Tarefas; Ênfase na Estrutura Organizacional; Ênfase nas Pessoas; Ênfase na Tecnologia; Ênfase no Ambiente; ÊNFASE NAS TAREFAS: Abordagem da Administração Científica. Estudo de tempos e movimentos Simplificação e padronização tornaram o trabalho mais eficiente. Fragmentação das tarefas para permitir a especialização. Homo economicus. PRINCÍPIOS: Planejamento – substituir improvisação…

período, pensadores, teoria desenvolvida e o que é essa teoria? |Periodo |Pensador |Teoria desenvolvida |O que é essa teoria | |1856 - 1915 |Frederick Taylor |Adm. Cientifica |Sistematização | | | | |Seleção de trabalhadores | |

do conhecimento, uma vez que se utilizaria de métodos e saberes de diversas ciências, como Contabilidade, Direito, Economia, Filosofia, Psicologia, Sociologia, etc. Visão Geral das Teorias da Administração ANO TEORIA ÊNFASE 1903 ADM. CIENTÍFICA - Frederick Taylor TAREFAS 1916 TEORIA CLÁSSICA - Henri Fayol ESTRUTURA (EFICIENTE) 1932 1947 RELAÇÕES HUMANAS – Kurt Lewin TEORIA DA BUROCRACIA E TEORIA ESTRUTURALISTA- PESSOAS (Subjetivo) ESTRUTURA Max Weber 1951 CIBERNÉTICA E…

planejar, organizar, liderar e controlar o trabalho dos membros da organização e utilizar todos os recursos organizacionais disponíveis para alcançar objetivos já definidos. Processo administrativo Planejamento Controle Process o ADM Direção Organização Conceito de Administração • A moderna administração não se restringe aos limites ou a fronteiras nacionais. História da teoria da administração • Com o gradativo desenvolvimento e complexidade das…

Humanas… Introdução Perfil & Competências… CONHECIMENTO: Saber! Know-how,Informação, Atualização,Reciclagem,Constante, Atualização, Reciclagem Constante Diante dos desafios, o administrador precisa desenvolver (03) três competências: ADM PERSPECTIVA Saber Fazer! Visão pessoal das coisas, maneira prática de aplicar o conhecimento. ATITUDE Saber Fazer Acontecer Comportamento ativo, proativo, ação, espírito empreendedor e de equipe Introdução Papéis Gerenciais… …

trabalho faz uma análise das práticas de gestão da empresa Pedras Origem Ltda.. Foi direcionado um questionamento à organização para que este trabalho fosse desenvolvido. Com base em pesquisas científicas é citado um comparativo entre características de gestão da empresa e as teorias da Administração Científica, Neoclássica e de Sistemas. Foram avaliados pontos fortes e falhos da organização em questão. Após esta avaliação, puderam-se dar sugestões de melhorias para um maior desempenho…

obter os resultados que se esperava ou seja produzir mais com qualidade e rapidez era necessário também investir em mão de obra e no aprimoramento dos profissionais. A seguir veremos algumas dessas teorias. São elas:  Teoria Clássicas de Taylor  Teoria Clássica de Fayol  Teoria Clássica de Ford  Teoria das Relações Humanas  Teoria Clássica de Weber  Teoria dos Sistemas  Teoria Comportamental  Teoria Estruturalista …