Projeto integrador

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ
CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO (OU CIÊNCIAS CONTÁBEIS)
EAD – ESTÁCIO CAMPUS VIRTUAL

ANTONIO VITOR SOUZA DE OLIVEIRA
201002296641

PROJETO INTEGRADOR – PARTE I

Local: Belém - PA
Data: 20 de novembro de 2010

SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO.................................................................................................................... 3
2. O MODELO JAPONÊS DE ADMINISTRAÇÃO DA TOYOTA..................................4
3 A PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL DA TOYOTA .................................................. 5
4. OS PROCESSOS DE NEGÓCIOS DA TOYOTA............................................................6
5. CONSIDERAÇÕES FINAIS ............................................................................................. 7
6. REFERÊNCIAS .................................................................................................................. 8

1. INTRODUÇÃO

O comércio de automobilismo sempre surge inovando diante do conforto e bem-estar de seus clientes, diante disso a montadora Toyota vem se destacando nesse mercado devido seu comprometimento com seu publico final. A estrutura de funcionamento da montadora, nos mostra diferentes teorias que na mesma são aplicadas, onde podemos expor como exemplo a administração cientifica de Taylor, que as partes envolvidas no processo sempre levaram a satisfação de seus diretores, ou seja, o funcionamento de baixo para cima. Pois o lucro surge para a empresa no ato em que a direção apresenta premiações as equipes de produção ou vendas desde que os mesmos aumentem a produtividade. Resumindo o empresário sempre encontra uma alternativa para que seus funcionários lhe tragam o resultado esperado. Por outro lado podemos notar que a montadora Toyota também trabalha com a teoria clássica da administração já que a mesma preza pelos princípios e valores da empresa que vêm sendo cultivado durante anos de funcionamento, e trata de mostrar a cada