Atv. estruturada

Introdução à administração e as organizações
As organizações são uma realidade do mundo contemporâneo, e quase tudo o que acontece no mundo depende delas. No entanto, para alcançarem seus objetivos, as organizações devem ser capazes de utilizar corretamente seus recursos e, para isso, precisam de administração.
1.1 As organizações e a administração
São os administradores que estabelecem objetivos e guiam a organização de forma a alcançá-los. São também eles que preparam a organização para a mudança, procurando adaptá-la a um ambiente cada vez mais dinâmico e imprevisível. Assim para uma organização ser bem-sucedida, ela depende de seus administradores.
1.1.1 A organização
As organizações são grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Surgem como resposta à necessidade dos indivíduos de alcançar metas que, isoladamente, não conseguiriam atingir, em virtude da complexidade e da variedade das tarefas inerentes ao trabalho a se efetuar. As organizações podem ser formas ou informais.
Todas as organizações têm um propósito ou uma finalidade e seus objetivos são inúmeros. As organizações são compostas por pessoas e possuem uma estrutura que define e delimita qual é o comportamento e quais são as responsabilidades de cada um de seus membros. Assim, uma organização é uma entidade que possui um propósito, é composta por pessoas ou membros, e tem uma estrutura organizacional.
1.1.2 A administração
Com o aparecimento das organizações, surge a necessidade de administrá-las. Administração é um processo que consiste na coordenação do trabalho dos membros da organização e na alocação dos recursos organizacionais para alcançar os objetivos de uma forma eficaz e eficiente. Quatro elementos podem ser destacados nessa definição:
Processo – A administração é um processo na medida em que consiste em um conjunto de atividades e tarefas relacionadas a fim de atingir um objetivo comum.
Coordenação – A coordenação do trabalho e dos recursos