A INFLUÊNCIA DE PETER DRUCKER NA ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA

A INFLUÊNCIA DE PETER DRUCKER NA ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA

Para Peter drucker as empresas não pode tomar decisões se baseando no passado, pois segundo ele o passado é tentador, mas não poderemos de maneira nenhuma tomar como exemplo, inclusive na empresa onde acontecer mudança diariamente, em um processo de executar um serviço em uma maneira de liderança, o que acontece na maioria das empresas. Peter Drucker entende que se o administrador conseguir compreende , aceitar e explorar as novas realidades, ele estará um passo a frente dos demais pois a mudança é uma oportunidade não uma ameaça, que é o que muitos ainda acham, pois a mudança obriga a fazer algo de novo ,o que é um fantasma para algum empresários mudar o que esta dando certo é perigoso mais acarreta em um produto de maios lucro maior competitividade de mercado, por isso as empresas estão sempre em busca de novas ideias estratégica tomando conhecimento que mudanças são necessárias para a organização,se desenvolver em meio ao mercado que se modifica de minuto em minuto.O maior desafio é fazer uma estratégia boa eficaz, é o que todas empresas procuram atualmente, mais para isso temos que ter em base não o presente da empresa, mas sim o futuro o que é muito difícil mais necessário para uma boa estratégia, temos que ter em visa o quanto mais longos nossa visão para o futuro melhor, pois poderemos tomas decisões hoje visando já o que nossa empresa passará no futuro, essa é a melhor maneira segundo Drucker, exatamente por isso os empresário tem receio em mudar por esse medo, essa incerteza de dar certo ou dar errado seu planejamento estratégico, que deverá envolver o ambiente interno e também o externo da organização como um todo,a estratégia se interliga com a visão pois estão sempre interligadas para tomada de decisões importante no planejamento estratégico.Peter Drucker influenciou diretamente as organizações com suas ideias de mudanças, tanto que hoje em dia a mudança para muitos é um coisa boa e